Consideran una traba la limitación de presentación a una categoría por persona aspirante y las dificultades en relación al escaso plazo abierto para el registro de solicitudes


Desde la formación morada, han venido siendo críticos con el ayuntamiento desde los primeros procesos selectivos, y vuelven a señalar deficiencias en las bases del plan de empleo social, como lo son la limitación de una categoría por persona, siendo un requisito que limita, a nuestro juicio, las posibilidades de optar a un puesto de trabajo por parte de las personas interesadas.

Además, desde Podemos – Mérida Participa señalan que el Ayuntamiento sigue sin atender a las diferentes peticiones realizadas desde este grupo político con vistas a facilitar los trámites burocráticos y administrativos de los solicitantes en los diferentes planes de empleo, entre otros, la documentación relacionada con la vida laboral que hace difícil este proceso para muchas personas en un breve plazo de tiempo de cinco días.

Por último, como valoración general del plan, y como hemos comunicado tanto a nivel local como regional, el presupuesto de la Junta para esta convocatoria es insuficiente, no va encaminado a crear un empleo de calidad y tiene que haber una mayor colaboración entre administraciones para facilitar el acceso, en condiciones de neutralidad, transparencia y claridad, a toda persona a una oferta de empleo público.

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